Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие льготы военнослужащим по контракту в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Военный по контракту, помимо улучшения жилищных условий, вправе рассчитывать на другие меры государственной поддержки. Это является своего рода компенсацией, предоставляемой за защиту безопасности государства.
Льготы семьям военнослужащих по контракту и военным пенсионерам
В России также сохраняется ряд льгот для военных пенсионеров, которые были уволены в запас по причине сокращения или достижения предельного возраста. В первую очередь компенсируются расходы на переезд к постоянному месту жительства, включая транспортировку имущества военного и всей его семьи. Пенсионер может отдохнуть в санатории и на курорте со значительной скидкой, а проезд до места отдыха вообще будет бесплатным.
Так как вторая половина и дети разделяют с контрактником многие тяготы службы, они также вправе рассчитывать на льготы. В военном городке не так просто найти работу, поэтому государство дает супруге военного целых пять лет для решения вопроса трудоустройства на новом месте. Именно в течение этого срока вынужденная безработица все равно будет засчитываться в качестве трудового стажа. Также семье не придется волноваться по поводу поступления детей в детские сады и школы. Такие ребята имеют право на зачисление в учебные заведения по месту жительства без очереди.
Подъемное пособие сотрудникам МВД, МЧС и военнослужащим
Первые подъемные положены контрактнику сразу после подписания договора. Предстоит переезд и придется покинуть свое место проживания. По приезду вместе с семьей потребуется незамедлительно оформить временную регистрацию по новому месту или в близлежащем пункте.
Одновременная передислокация со всей семье позволяет сразу произвести выплаты. На размер повлияет звание и должность с полагающимся окладом. Откладывание переезда говорит о перечисление средств после прибытия членов семьи и регистрации.
При этом оцениваются такие физические качества соискателя, как сила, выносливость, и скорость. Для проверки физической подготовки предусмотрены специальные тесты, включающие в себя выполнение одного упражнения по каждому из необходимых физических качеств.Регулярные части российских Вооружённых сил зарождались ещё Иваном Грозным.
Пенсионная реформа военнослужащих в 2021 году
Выходное пособие отменять не планируют, его станут выплачивать полностью. Это крайне важно для того, чтобы граждане, ушедшие по выслуге лет со службы, даже в среднем возрасте, не чувствовали неуверенности, так как пенсия не выплачивается, а финансовая господдержка действительно важна.
Большая часть военных, интересы которых затронуты в таком вопросе, негативно относится к президентскому распоряжению, соответственно, выплаты для экс-военных станут увеличивать так, чтобы они были не меньше 2% от уровня инфляции в текущем году по России. В результате получится, что сумма крайне маленькая и неоправданная.
Чиновники во главе с Президентом умело управляют страной в целом, притом акцентируют особое внимание на бывших военных, а также переживают об их пенсиях, стараются сделать нововведения. На что можно надеяться после принятия пенсионной реформы о военнослужащих в 2021 году? Не всегда изменения положительного характера.
Очевидно, что лучшие годы жизни военные кладут на служебный алтарь, работают во благо России. Скорее всего, потому, что страна именуется военной державой.
Поднятие зарплаты ФСИН в 2023 году
«Федеральная служба исполнения наказания» входит в состав Министерства Юстиций и считается стратегической силовой структурой России. Под руководством УФСИН находятся исправительные учреждения, места свободного поселения, детские колонии, медицинские части.
Штат утвержден Указом Президента РФ № 382 с последними изменениями от 25.01.2021. Наряду с должностью «от курсанта до начальника управления» у каждого сотрудника имеется звание «от рядового до полковника внутренней службы».
Исчисление заработной платы схоже с другими военными структурами. В зачет берется:
- базовый оклад, начисление за звание;
- надбавки к зарплате (за выслугу лет, заслуги перед отечеством, квалификацию, особые условия службы и т.п.);
- региональные коэффициенты.
Премиальный фонд тоже предусмотрен и учитывает такие факторы, как добросовестное исполнение обязанностей, высокий уровень подготовки, дисциплину.
Повышение зарплаты сотрудников ФСИН производится ежегодно. Сейчас чаще всего говорят об индексации заработной платы на 3,8 – 4,3%. Значит, размеры окладов превышают зарплаты военнослужащих. Возможно, ставку не поднимут до 5% или 9%, как у контрактников. Все же Президент объяснил суть новой реформы выравнивания доходов внутри отрасли. Будут применяться общепринятые стандарты, что в некотором роде ограничит влияние руководящих персон.
В каких войсках больше платят контрактникам?
Если говорить, где больше платят, то самые большие зарплаты получают – в противовоздушных, ракетно-зенитных, морских войсках, специальной армии. Хорошо зарабатывают летчики-истребители, специалисты по разминированию, танкисты, главнокомандующие. В этих случаях военнослужащие должны управлять военной техникой, хорошо маневрировать ею и показывать высокую подвижность. Командиры батальонов несут ответственность не только за собственную жизнь, но и за свой батальон/роту/отделение.
Для участия в горячих точках по специальному заданию отправляют самых подготовленных контрактников. У них доходы в десятки раз выше – от 80 тыс. до 200 тыс. руб. После выполнения заданий обязательно присваивается звание «ветерана боевых действий». Вследствие чего оклады повышаются еще больше.
Чтобы попасть в российскую армию, необходимо соответствовать возрастному критерию (18 – 40 лет). Иметь хорошую физическую форму, гибкий склад ума, высокую способность к обучению и большим физическим нагрузкам. Также уметь справляться с бытовыми трудностями на полигонах.
В России упростили подачу документов для контрактников. Имея при себе запрашиваемые документы, их нужно лишь подгрузить в систему через официальный портал Министерства обороны. В настоящее время количество заявок резко сократилось, оно и понятно, с текущей обстановкой на Украине, желающих поубавилось. На данный момент в российской армии числится около полумиллиона контрактников.
В Госдуме объяснили, зачем нужны военные сборы в России
Депутаты Государственной думы, Евгений Лебедев и Виктор Соболев, считают, что военные сборы помогут россиянам, которые служили в армии, восстановить свои навыки по военно-учетной специальности.
Лебедев заявил, что граждане, служившие в армии и имеющие военно-учетную специальность, потеряли свои навыки и умения. Поэтому, было принято решение возобновить военные сборы.
Депутат отметил, что с 1990-х годов не было системы сборов. Теперь Минобороны определит их периодичность. Лебедев подчеркнул, что это не призыв в армию, но скорее вызов на сборы, где участники проходят краткосрочный курс, маневровое обучение и восстанавливают навыки своей воинской профессии. Он провел аналогию с курсами повышения квалификации.
Член комитета Государственной думы по обороне, генерал-лейтенант Виктор Соболев, согласился с мнением Лебедева. Он поделился, что приглашать людей, которые не служили в армии, на сборы с целью боевого сглаживания не имеет смысла, так как им нужно получить военно-учетную специальность.
Место обращения зависит от вида льгот: для оформления медицинских льгот потребуется обратиться в армейский или городской госпитали, налоговые льготы военных оформляются в местный налоговый отдел, при восстановлении в ВУЗе в деканат.
Оформление происходит в несколько шагов:
- Сперва необходимо написать заявление, приложить к нему список документов и передать по месту рассмотрения. Передать их можно лично или по почте, в некоторых случаях через личный кабинет на сайте ведомства или портал Госуслуг.
- В течение нескольких дней бумаги будут рассматриваться.
- Если с ними все в порядке и гражданин имеет право на льготу, об этом будет сообщено. Если возникли какие-либо проблему (неправильно оформлены документы или неполный комплект), об этом будет сообщено.
С начала 2017 года социальные гарантии для военнослужащих, которые несут службу по контракту, а также для членов их семей значительно расширились, особенно в области медицинского обслуживания и охраны здоровья.
С этого года военнослужащие по контракту вправе рассчитывать на следующие виды преференций, вне зависимости от региона проживания и службы:
- Надбавка к денежному довольствию, полагающаяся за выслугу лет, стала больше и составляет сейчас 40% от суммы оклада.
- Наиболее значимая надбавка с 1 января 2014 года стала равняться основному окладу военного, то есть максимально возможная надбавка увеличивает выплату в 2 раза.
- Если военнослужащий увольняется спустя 20 лет (или более) службы, он вправе получить разовую финансовую помощь в размере 7 ежемесячных окладов. Если предшествующий увольнению срок службы составил менее 20 лет, выплата уменьшается до 2 размеров оклада.
- Ежемесячная надбавка за квалификацию в данный момент варьируется от 5% до 30% от суммы оклада.
- Военнослужащие, которые несут службу в особых условиях, получают больше остальных — их надбавка равна 100% должностного оклада.
- Если военнослужащий по контракту погиб или умер во время исполнения служебных обязанностей, его семья получит из бюджета ведомства 3 миллиона рублей, распределенных в равных долях между всеми наследниками умершего.
- В том случае, если во время несения службы военнослужащий получил травму, был контужен или получил тяжелое заболевание, он вправе претендовать на компенсацию вреда в сумме 2 млн. рублей. Эта разовая выплата является компенсацией за вред здоровью.
- Каждый год военнослужащие по контракту вправе получать денежное вознаграждение за честную и добросовестную службу. Ее размер составляет 3 суммы оклада.
- Когда ребенок дошкольного возраста, отцом которого является военнослужащий по контракту, поступает в детский сад, военнослужащий получает подъемную выплату на оплату ДОУ.
- В том случае, если в семье военнослужащего по контракту рождается второй по счету ребенок, он имеет право уволиться со службы раньше положенного срока.
- Если была проведена военно-врачебная комиссия, и специалисты рекомендовали военнослужащему пройти лечение, оздоровление в санатории и лечебные процедуры будут проведены за счет ведомства. На время лечения оформляется больничный отпуск, в течение которого военному выплачивается минимальный оклад в 4-кратном размере.
- Военнослужащие по контракту не обязаны уплачивать налоги на землю и имущество физических лиц.
- Любые выплаты, положенные военнослужащим в связи с исполнением военных обязанностей, не облагаются НДФЛ.
- Военнослужащие по контракту имеют право поступления в средние и высшие учебные заведения в порядке льготной очереди. При предъявлении рекомендательного письма и сертификатов об успешной сдаче экзаменов военный будет принят в ВУЗ вне конкурсного отбора.
- При оплате услуг коммунальных служб военнослужащий по контракту имеет право пользоваться скидкой.
- Военнослужащие обеспечиваются лекарствами по рецепту врача бесплатно.
- Семья военнослужащего по контракту быстрее продвигается в очереди на улучшение жилищных условий, чем гражданская семья.
- Военнослужащие по контракту имеют право на бесплатный проезд в общественном транспорте внутри региона.
- Если семья военнослужащего по контракту решила строить собственный дом, государство выдает ей субсидию.
Какие льготы положены военнослужащим и их семьям?
Практически все компенсации и преференции военных закреплены Федеральным Законом от 27-го мая 98-го года. Кроме того, два раза в год в закон вставляются корректировки.
Для начала те, кто служат по контракту, могут воспользоваться правом на получение денежной суммы – главного метода стимулирования к работе. То есть, мы говорим про обязательные выплаты – про заработную плату.
Она включает в себя такие части: прописанную сумму оклада, а также оклад по той должности, которую занимает гражданин. Также у военнослужащего по контракту есть право на оформление дополнительных денег – иными словами, премий.
С 2015-го года у граждан есть право на получение финансовой компенсации вместо бонусного дня отдыха (если они работают во внеурочный период времени). Кроме того, служащий имеет право выбрать – что конкретно ему нужнее – выходной или же денежная сумма.
Право на выходное пособие и подъемное
По окончанию контракта, военнослужащий вправе его не продлевать и получить выходное пособие. Его размер зависит на прямую от количества лет, которые он прослужил. Если срок службы менее двадцати лет, то положено два должностных оклада, более 20 то до семи окладов. Более того, если служащего увольняют без видимых и обоснованных причин, он вправе рассчитывать на моральную и денежную компенсацию.
На получение подъемного пособия могут рассчитывать все военнослужащие, проходящие службу по контракту при переезде на новое место службы, назначенные на должность. Рассчитывается оно исходя из оклада по новому месту службы на день прибытия в воинскую часть. В любом случае данный тип денежного довольствия выплачивается один раз, не зависимо от того, проживает ли военнослужащий при части или в близ лежащем населенном пункте.
Ответы на распространенные вопросы
Вопрос №1. Мой муж контрактник, нас переводят на новое место службы, на какие льготы либо пособия мы может претендовать?
При переезде вам обязаны предоставить контейнер, затем по приезду служебное жилье, но в течении трех месяцев, если у вас не многодетная семья, в противоположном случае сразу, ну и плюс все основные льготы на медицинское обеспечение, проезд и т.д.
Вопрос №2. Мы многодетная семья военнослужащего по контракту, могут ли наши дети бесплатно питаться в школе?
Да, обязательно вам положена данная льгота, а так же посещение кружков и получение формы
Вопрос №3. У знакомых, семьи военного, болен ребенок, в России помочь ему не могут, смогут ли они бесплатно лечить его за территорией России?
К сожалению нет, поскольку основным требованием использования права на бесплатное лечение является лечение в нашем государстве
Может ли контрактник выбирать место службы
В Межрегиональной независимой коллегии юристов уверены, что контрактники, как и срочники, не могут выбирать место службы. Однако есть исключения, отметил в разговоре с «Лентой.ру» военнослужащий Андрей (имя изменено; согласно закону от 06.03.2019 N 19-ФЗ, «Лента.ру» не может раскрывать личность военнослужащего).
Мне очень повезло, я служу в авиации, и поэтому могу выбрать место поближе к дому
Андрейвоеннослужащий-контрактник
Должен ли контрактник постоянно находиться на территории воинской части?
Военнослужащий Андрей подчеркнул, что во время прохождения контрактной службы человек не выпадает из общества и не лишается личной жизни.
«После работы — друзья-товарищи, девушки, обычная жизнь. На выходные, если повезет, можно выбраться куда-нибудь не особо далеко», — рассказал военнослужащий.
Как добавили в Межрегиональной независимой коллегии юристов, сейчас в 90 процентах случаев контрактника отправят в зону специальной военной операции (СВО). В то же время адвокат Юлия Казанцева считает, что вероятность не попасть в горячую точку оценивается 50 на 50 процентов. По ее словам, вопрос об этом до сих пор остается открытым, и пытаться просчитать место своей службы — «все равно, что гадать на кофейной гуще».
Другое дело, если прямо попроситься, то найдут способ, как туда отправить. Даже много примеров знаю, когда ребята просились [в горячие точки], но не всех отправляли
Андрейвоеннослужащий-контрактник
Отпуск для военнослужащих
Льготы на отпуск военнослужащим ВС РФ, проходящим службу по контракту в 2022 году, предоставляются согласно действующему российскому законодательству (ФЗ №76, ст. 11). Они зависят от климатических условий в регионе расположения войсковой части и выслуги военного.
Количество дней основного отпуска в зависимости от военного стажа:
- Выслуга до 10 лет – 30 суток;
- От 10 до 15 лет – 35 суток;
- От 15 до 20 лет – 40 суток;
- Свыше 20 лет – 45 суток.
Военнослужащим, проходящим службу по контракту в регионах с климатическими условиями Крайнего Севера, к основному ежегодному отпуску дополнительно предоставляется 15 суток.
Каждый военнослужащий ВС РФ имеет право кроме основного на дополнительный отпуск, оплачиваемый государством. Но, для его получения у контрактника должны быть веские основания:
- Необходимость в прохождении стационарного лечения, реабилитации в санатории. О предоставлении такого отпуска и его периоде решение принимается специальной военно-врачебной комиссией;
- Поступление в ВУЗ, сдача зачетов и экзаменов. Продолжительность отпуска на образование зависит от периода сдачи сессии, устанавливаемого учебным заведением;
- Личные семейные обстоятельства – тяжелая болезнь или смерь кого-то из близких родственников, стихийное бедствие (например, наводнение, пожар), повлекшее потерю имущества его семьи и т.д. В этом случае военнослужащий имеет право на 10 суток по личным основаниям;
- Ветераны боевых действий ежегодно имеют право на дополнительные 15 суток к основному отпуску по заявлению;
- Женщины-военнослужащие имеют право на продолжительный декретный отпуск.
При наличии особых условий военнослужащему-контрактнику могут доплатить к окладу 10-100%.
- Прохождение службы на контрактной основе в Московском регионе дает право на 10% прибавку.
- За выполнение спецзадач или особо сложной специфической работы, а также за службу на гусеничной или колесной технике к основному окладу контрактника доплачивают 20%.
- За службу в спецподразделениях разведки, ВМФ, ВДВ, медподразделениях особого назначения контрактникам полагается 50% доплата.
- Летный состав ВВС и подводники получают к окладу 70% надбавку.
- Несли контрактник служит в центральном штабе МО РФ, то его надбавка составляет 100% оклада.
Вышеуказанные доплаты начисляются контрактникам в соответствии с должностным окладом.
Зарплата военнослужащих по контракту в 2021 г.
ЗП в российской армии военнослужащим по контракту определяется такими нормативными актами:
- Конституцией РФ;
- Постановлением Правительства России №524-14.07.2000, №1074-21.12.2011;
- ФЗ №306-07.11.2011.
Согласно перечисленным правовым документам оклад контрактников за звание составляет:
- Рядовой состав (матрос) – 5,6 тыс. руб.;
- Ефрейторский состав (старший матрос) – 6,1 тыс. руб.;
- Младший сержант – 6,7 тыс. руб.;
- Сержант – 7,3 тыс. руб.;
- Старший сержант – 7,8 тыс. руб.;
- Старшина – 8,4 тыс. руб.;
- Прапорщик – 8,9 тыс. руб.
- Дорожники и прочие первичные должности – 11,2 тыс. руб.;
- Пулеметчик – 12,3 тыс. руб.;
- Старший сапер – 13,4 тыс. руб.;
- Командир танка – 14,5 тыс. руб.;
- Командир танкового (мотострелкового) взвода – 16,8 тыс. руб.;
- Фельдшер, начальник полигона – 17,9 тыс. руб.;
- Заместитель командира взвода – 19 тыс. руб.